- Citoyen de l'Union européenne
-
Ressortissant de pays tiers
- Démarches communes à tous les ressortissants de pays tiers
- Travailleur salarié
- Travailleur hautement qualifié (carte bleue européenne)
- Travailleur salarié transféré
- Travailleur salarié détaché
- Travailleur saisonnier
- Travailleur indépendant
- Sportif ou entraîneur
- Membre de famille d'un ressortissant de pays tiers
- Raisons privées
- Elève
-
Etudiant
- Séjourner au Luxembourg en tant qu'étudiant ressortissant de pays tiers
- Effectuer une partie de ses études au Luxembourg en tant qu’étudiant ressortissant de pays tiers disposant d’un titre de séjour dans un autre Etat membre de l’Union européenne
- Séjourner au Luxembourg pour trouver un emploi ou créer une entreprise après avoir terminé ses études
- Stagiaire
-
Chercheur
- Se faire embaucher comme chercheur ressortissant de pays tiers
- Effectuer une partie de ses recherches au Luxembourg en tant que chercheur ressortissant de pays tiers disposant d’un titre de séjour dans un autre Etat membre de l’Union européenne
- Séjourner au Luxembourg pour trouver un emploi ou créer une entreprise après l’activité de recherche
- Volontaire
- Jeune au pair
- Investisseur
- Après un séjour de 5 années
- Perte, vol ou détérioration du document de séjour
- Ressortissant de pays tiers membre de famille d'un citoyen de l'Union européenne
-
Ressortissant britannique et membres de sa famille
- Demander un document de séjour pour un ressortissant britannique et le membre de sa famille, ressortissant d’un pays tiers, qui sont bénéficiaires de l’Accord de retrait (pour les résidents au 31 décembre 2020)
- Demander un document de séjour pour un membre de famille, ressortissant britannique ou ressortissant d’un pays tiers, qui est bénéficiaire de l’Accord de retrait – pour les arrivées après le 31 décembre 2020
- Demander un document de séjour permanent pour un ressortissant britannique et le membre de sa famille, ressortissant d’un pays tiers, qui sont bénéficiaires de l’accord de retrait
- Demander un document pour un ressortissant britannique qui atteste de ses droits en tant que travailleur frontalier
- Perte, vol ou détérioration du document de séjour du ressortissant britannique ou de son membre de famille en tant que bénéficiaire de l’Accord de retrait