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Mots-clés :
Emploi
Ressources humaines
Citoyens
Entreprises
Jusqu'au 31 décembre 2022, l'indemnité de préretraite est temporairement maintenue en cas de reprise de l’activité dans :
Cette reprise d’activité doit avoir lieu dans le cadre d'un accord conclu entre :
L'employeur doit communiquer la liste des salariés concernés au ministère du Travail, de l'Emploi et de l'Économie sociale et solidaire.
En ce qui concerne le salarié en préretraite, le salaire perçu jusqu'au 31 décembre 2022 est neutralisé par rapport au calcul de son revenu accessoire annuel.
Pour rappel, le salarié qui reprend son activité perd en principe le droit à l’indemnité de préretraite si cette reprise d’activité lui rapporte un revenu qui, sur une année civile, dépasse par mois la moitié du salaire social minimum applicable au salarié concerné.
A partir du 1er janvier la somme de 463 euros à titre d'argent de poche est à verser à un jeune au pair ce qui correspond à un cinquième du salaire social minimum.
Des primes sont disponibles pour l’achat de véhicules qui favorisent l’électromobilité.
L’Agence allemande pour l’environnement et l’équipe AskREACH accueilleront à nouveau la conférence en ligne "Compliance Digital".