Als Arbeitgeber müssen Sie die Sicherheit Ihrer Arbeitnehmer gewährleisten und ihre Gesundheit schützen.

Demnach müssen Sie die Risiken beurteilen, die die einzelnen Arbeitsplätze beinhalten können. Anhand dieser Beurteilung können Sie:

• mithilfe eines Leitfadens eine Bestandsaufnahme der risikobehafteten Arbeitsplätze erstellen;
• die medizinische Aufsicht organisieren;
• die für die Prävention von beruflichen Risiken und Arbeitsunfällen erforderlichen Maßnahmen bestimmen.

Bei den risikobehafteten Arbeitsplätzen handelt es sich um solche:

• bei denen die Arbeitnehmer dem Risiko einer Berufskrankheit oder eines Arbeitsunfalls ausgesetzt sind;
• die eine Tätigkeit beinhalten, durch welche die Sicherheit und Gesundheit von anderen Arbeitern oder Dritten äußerst gefährdet sind.

Sie müssen Ihre Meldung der Bestandsaufnahme der Risiken alle 3 Jahre an die Abteilung für Arbeitsmedizin (Division de la santé au travail) schicken.

Um zu wissen, wie Sie das tun sollen, lesen Sie unsere entsprechende Informationsseite.