Unternehmen

Welche Pflichten hat ein Arbeitgeber, der jemandem kündigen will?

Ein Arbeitgeber, der das Arbeitsverhältnis mit einem seiner Angestellten beenden will, hat mehrere Pflichten, dies im Rahmen:

  • einer Vertragsauflösung während der Probezeit;
  • einer Entlassung unter Einhaltung einer Kündigungsfrist (ordentliche Kündigung);
  • einer fristlosen Entlassung wegen schwerwiegender Verfehlung (außerordentliche Kündigung);
  • einer Massenentlassung.

Diese Pflichten betreffen insbesondere die Mitteilung der Kündigung, die etwaige einzuhaltende Kündigungsfrist, das Führen eines Vorgesprächs oder von Verhandlungen usw.

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